MVO 
Inkoopprofessional Jan van der Ploeg wil zoveel mogelijk organisaties overtuigen dat inkopen anders kan en moét. Overal en nergens breekt hij een lans voor inkopen met impact. Samen met directeur Bob Kolsteeg van deBesteEHBOdoos trekt hij langs de publieke sector om hun gezamenlijke missie te verkondigen: ‘De laagste prijs moet niet langer heilig zijn. Maatschappelijke verandering wel.’
social return
‘Mensen met arbeidsbeperking aan werk helpen is niet lastig. Het is een keuze!’
‘Mensen met arbeidsbeperking aan werk helpen blijft lastig’, kopte de NOS vorige week. De nieuwszender baseert het artikel op de doelstellingen van de banenafspraak die vorig jaar voor het eerst niet zijn gehaald. Negatieve beeldvorming die schreeuwt om een nuancering, vinden wij. Want directeur Bob Kolsteeg biedt met zijn sociale onderneming deBesteEHBOdoos al bijna 15 jaar kansen aan mensen die anders langs de kant zouden staan. Het is niet lastig. Het is een keuze: ‘Elke werkgever die winstmaximalisatie opzij durft te zetten kan het doen.’
Renzo Deurloo van GreenFox: ‘Social return wordt een beetje normaal’
Zeg je social return, dan zeg je Renzo Deurloo. Met GreenFox Social Return helpt hij grote organisaties in Nederland bij hun SROI-verplichtingen en creëert hij talloze banen voor mensen die moeilijk aan de slag komen. Hoog tijd voor een uitgebreid interview met mister Social Return die al jaren samenwerkingspartner is van deBesteEHBOdoos. ‘Ik paste niet in een normaal bedrijf. Daarom ben ik maar voor mezelf begonnen.’
‘Sociale firma’s gewoon afrekenen op prijs en prestatie’
Sociaal inkopen: dat zouden meer overheden moeten doen! Hoogheemraadschap Hollands Noorderkwartier is één van de overheden die dit al jarenlang in praktijk brengt. HHNK maakt sinds 2017 gebruik van de diensten van deBesteEHBOdoos. Dankzij onze controleurs heeft het hoogheemraadschap geen omkijken meer naar verbanddozen en AED’s.
Impact Jaaroverzicht 2023: onze bijdrage aan een betere samenleving
December is de maand van het terugkijken. Wat heeft het afgelopen jaar gebracht? Met trots presenteren we ons Impact Jaaroverzicht 2023!
Eric Pruis, probleemoplosser van deBesteEHBOdoos
Manusje van alles. Zo omschrijft Eric Pruis zelf zijn functie bij deBesteEHBOdoos. Het klopt dat hij zich vele uren per week bezig houdt met planning en administratie. En ook voor klantgesprekken, het programmeren van computers of het controleren van verbanddozen en AED’s draait hij zijn hand niet om. Toch doet manusje-van-alles absoluut geen recht aan de spilfunctie die Eric al bijna 10 jaar vervult. Probleemoplosser zou een betere zijn: ‘Het klopt dat ik graag bedrijfsprocessen mag optimaliseren. Dat geeft voldoening.’
Gemeente Purmerend: sociaal en duurzaam inkopen is ‘heel logisch’
Sociaal en duurzaam inkopen staat steeds vaker op het prioriteitenlijstje van bedrijven en organisaties in Nederland. Zo koos de gemeente Purmerend onlangs bewust voor de BHV-diensten van deBesteEHBOdoos vanwege het maatschappelijk verantwoorde karakter van ons bedrijf. Een groot compliment!
Sociaal inkopen: dat zouden meer overheden moeten doen!
Overheden lijken vaker opdrachten te verstrekken aan sociale firma’s. Dat is een goeie ontwikkeling want daarmee kunnen sociale ondernemingen meer mensen met een arbeidsbeperking aan het werk helpen. Dat is goed voor de economie en goed voor de maatschappij. Toch wordt de ruimte die er is nog steeds niet optimaal benut .. Sociaal inkopen: dat zouden meer overheden moeten doen!
deBesteEHBOdoos opent sociale webshop voor AED’s
deBesteEHBOdoos is al 10 jaar sociaal ondernemend. Ook in de toekomst blijven we lekker sociaal bezig en proberen we zoveel mogelijk impact te maken. We boren steeds nieuwe bronnen aan om werkgelegenheid te scheppen voor mensen met een arbeidsbeperking. Zo openden we onlangs een eigen webshop voor AED’s: www.deBesteAEDwinkel.nl. Hoe meer AED’s we op sociale wijze verkopen, hoe meer kwetsbare mensen we aan de slag kunnen helpen.
Online magazine 10 jaar deBesteEHBOdoos
10 jaar deBesteEHBOdoos is vastgelegd in een online magazine: 10 jaar mensen kansen geven op de arbeidsmarkt en 10 jaar goede doelen steunen.
In een serie interviews vertellen we hoe ‘deBeste’ van een idealistische vereniging uitgroeide tot een economisch rendabele onderneming met een sociale missie en een loyale klantenkring.
Zij gingen u voor:
